9月1日のつぶやき

• 22:51  購入リストに入れました。　RT @tkanai1954: ハーバードビジネススクール・ニティン＝ノーリアら編者のリーダーシップ・ハンドブック（http://ow.ly/2xCQv）800ページを超える大著。マッコール、コンガー、カンター、ポーターと「全部入り」の印象。


• 19:05  RT @YoshitoHori: 続）同友会の経営者アンケート。Q:１０年後に競争力を持つために日本企業が取り組むべき課題。A:①独自性の高い製品・サービスの創出、②人材の能力の向上、、③イノベーション、④グローバル化への対応。やはり、イノベーションから生まれる独自性、国 ...


• 19:05  RT @YoshitoHori: 続）同友会の経営者アンケートの続き。Q:日本の高等教育（大学教育）において今後強化されるべき点。A：①論理的思考、②英語教育、③リーダーシップ教育、④技術に重きを置いた理科系教育。同感だ。大学では、論理思考、英語、リーダーシップを教えてい ...


• 19:05  RT @YoshitoHori: 同友会の経営者アンケートの結果を見ているが、結構面白い。Q:M&Aにおいて苦労された点。A:断トツで、①企業文化の融合だ。２位以下は、大きく離されてプロセス、システム、戦略の融合と続く。


• 17:14  My Twitter BFFs: @hakubotan0511 @ciaokimiko @junko_sasaki @danshou @haramariko @sato_hoge @gateballism. Find yours @ http://twitterbffs.com


• 17:11  RT @mitsuaki_wa: 「スミダ式国際経営」幻冬舎刊　読了。ＣＥＯ八幡滋行氏曰く、「強いスミダOne and Only のスミダを実現化するには（中略）、スミダが求める社員の資質とは、経営層も含めて「プロ集団」になること（中略）。英語は共通言語であり、人材配置の ...


• 17:10  RT @mitsuaki_wa: 東証１部グローバル企業、スミダコーポレーションの新社長に栖関　智晴氏（海外大学院卒）が就任、２万名の社員の中で、日本人が３％、日本初の「委員会設置会社」としても知られています。日本の企業がどんどんトランスナショナルになってゆきます


• 14:03  談春10月にぎわい座チケット確保。ネタ出し「九州吹き戻し」なんで、楽しみ。 #rakugo


• 10:45  経営者の皆様、“インテグリティ”をお持ちですか？ http://business.nikkeibp.co.jp/article/tech/20100824/215937/


• 09:12  twitbirdインストールし直したら、バージョンが変わってた。


• 08:48  Twitbirdが昨日から変。未読数のカウントがあり得ない数字だったり、ホーム画面を更新できなかったり。

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